Seleksi Calon Direksi, Berikut Kata Ekonom Unpas Acuviarta Kartabi

"Sekarang bagaimana Bank BJB mampu memperhatikan entitas lain di luar pemerintah. Misalkan UMKM, infrastruktur, jadi itu hal yang baru," katanya.

Untuk melakukan itu semua, menurutnya, tidak terlepas dari peran pemerintah daerah yang besar dalam melakukan transaksi di bank tersebut.

Terlebih sebagian besar DPK di Bank BJB lebih banyak mengandalkan dana-dana penyertaan modal pemerintah, lalu dana-dana pengelolaan PNS, dan sebagainya.

• Hadapi Persaingan Perbankan, bank bjb Lakukan Inovasi Bisnis

• Mantan Direksi dan Pimpinan Eksekutif Bank BJB Bisa Mendaftar Calon Direksi

Dengan aset yang ada itu, pihaknya melihat seleksi calon direksi Bank BJB bisa menjawab kebutuhan tantangan. Pihaknya meyakini sosok baru yang dihasilkan proses seleksi ini bisa memenuhi tantangan tersebut.

Terkait proses seleksi, ia melihat proses seleksi harus fair. Karena itu, Gubernur membuka peluang dan kesempatan yang sama kepada setiap calon.

Dengan membuka peluang siapa saja boleh mendaftar, dinilainya akan lebih bagus dan beragam. "Tentunya dengan batas-batas kompetensi yang sesuai," katanya.

Sementara terkait persyaratan seleksi yang tertuang dalam AD/ART perusahaan bisa saja dievaluasi demi proses yang terbaik.

Menurutnya,mengevaluasi bukanlah hal yang tabu apalagi bila jelas sasarannya.  Perubahan AD/ART lazim dilakukan bank lain termasuk yang berstatus BUMN. Karena bukan hanya BUMD tapi BUMN lain melakukan perubahan AD/ART.

"Ini hal yang biasa dilakukan, sepanjang sesuai dengan kebutuhan dan kecenderungan pasar, perubahan AD/ART adalah hal yang lazim, " katanya.