Ini 10 Pekerjaan dengan Gaji Tertinggi di Indonesia, Ada yang Gajinya Sampai Rp 250 Juta

Gaji adalah faktor penentu yang signifikan saat mengevaluasi jalur karier atau lowongan pekerjaan apa pun.

Pixabay.com
Ilustrasi uang. 

2. Head of Finance

Head of Finance atau Kepala Keuangan pada dasarnya bertanggung jawab atas keuangan organisasi, mengawasi anggaran di berbagai departemen, melakukan manajemen risiko, mengevaluasi investasi, dan memastikan bisnis tetap menguntungkan.

Head of Finance bisa mendapatkan gaji hingga Rp 115 juta.

3. Country Sales Manager

Departemen penjualan adalah bagian yang penting bagi organisasi mana pun dan mereka yang memimpinnya mendapat kompensasi yang baik ketika pekerjaan dilakukan dengan baik.

Country Sales Manager bisa mendapatkan gaji mulai dari Rp 113 juta hingga Rp 175 juta, tergantung pada industri, ukuran perusahaan, dan volume penjualan untuk perusahaan.

Mirip dengan peran Country Sales Manager, Direktur Penjualan memperoleh penghasilan dari Rp 113 juta hingga Rp 175 juta.

Baca juga: Selama Pandemi Waroeng Steak Tetap Berkomitmen Membuka Lapangan Pekerjaan Baru

Tugasnya mengelola upaya strategis tim penjualan perusahaan dan memastikan tim memenuhi target penjualan yang diproyeksikan.

4. Head of Risk

Melindungi perusahaan dari risiko di semua tingkatan, baik itu risiko keuangan, risiko kepatuhan, atau risiko strategis adalah peran dari pekerjaan ini.

Sebagai Kepala Risiko atau Direktur Risiko untuk sebuah perusahaan, seorang profesional harus memiliki gelar terkini dan pengetahuan terkini tentang peraturan dan regulasi yang terus berubah.

Karena peran ini adalah tentang pencegahan, ini adalah salah satu kunci dalam melindungi kepentingan perusahaan. Seseorang di posisi ini di Indonesia dapat menghasilkan hingga Rp 150 juta.

5. Marketing Director

Sebagai fungsi, pemasaran adalah salah satu bagian paling penting bagi perusahaan yang ingin memperoleh klien atau pelanggan baru. Fungsi lainnya adalah meningkatkan kesadaran merek dan meningkatkan pangsa pasar.

Profesional yang memimpin fungsi pemasaran haruslah seseorang yang inovatif serta dapat mencoba hal-hal baru sambil memahami cara berbicara kepada pelanggan saat preferensi dan harapan mereka berubah.

Sumber: Kompas
Halaman 2 dari 4
Rekomendasi untuk Anda
Ikuti kami di

Berita Terkini

© 2025 TRIBUNnews.com Network,a subsidiary of KG Media.
All Right Reserved